師徒結對傳幫帶 薪火相承砥礪行
師徒二人在界河倒虹吸開展雪中設備安全檢查
“余工,這個無功補償柜顯示屏上顯示的ABC三相電中,為什么B相溫度要稍高于A相和C相?”
“B相位于A相和C相中間,散熱效果相對較差?!?/p>
冰期輸水期間,由于寒潮侵襲,保定管理處轄區(qū)被一層又一層的雪花覆蓋,寒風在冰冷的空氣中呼嘯,大雪在寒風的裹挾下飛揚。遠處有兩個身影在大雪中逐漸顯現(xiàn),“吱吱呀呀”的腳步聲在雪地里顯得格外清晰,他們是調(diào)度科的余瀏偉和王哲,正在界河倒虹吸出口到吳莊隧洞進口段開展雪中安全巡查。
為了幫助新職工快速融入工作崗位,保定管理處選出各科室的業(yè)務骨干擔任“傳、幫、帶”導師,同在調(diào)度科的余瀏偉和王哲便自然而然組成了“師徒關系”。作為一名入職不到一年的“95后新兵”,王哲總是有各種疑問,而作為技術“老手”的余瀏偉就會用通俗簡潔的話語耐心解答疑惑。
剛開始工作時,王哲經(jīng)常在設備巡查與故障處理時遇到各種難題,不免產(chǎn)生一些挫敗心理。余瀏偉則在一次又一次的現(xiàn)場作業(yè)過程中,用實際操作尋找發(fā)生問題的原因和可能發(fā)生的故障點,邊操作邊講解,將作業(yè)實踐變成現(xiàn)場教學。在前不久的“六個一”微課堂中,余瀏偉因事無法進行授課,于是便將這一重任交到了徒弟手中,王哲半個小時的熱纜融冰設備介紹和使用講解,深入淺出,邏輯清晰,這正是“傳幫帶”最好的效果驗證。
與王哲同一時期入職保定管理處的還有“00后”邢子旋。作為管理處歲數(shù)最小的職工,他總是表現(xiàn)出超出年齡的沉斂。2024年元旦假期來臨前,他沒有急著回家,而是同工程科業(yè)務骨干楊永國開展了節(jié)假日燃氣消防和用電專項檢查,這也是一個新組成的“老帶新”組合。
早上,路面的積雪還沒有完全融化,由于長時間的低溫嚴寒天氣,地面上的積水已經(jīng)形成了一層凍冰。師徒二人便在這嚴寒中,艱難地行走著。從管理處到土建綠化日常維護項目部,再到應急隊伍項目部,他們一個點一個點排查。盡管交流不多,但只要遇到不懂的事情,邢子旋便會立刻記錄下來,而旁邊的楊永國也會在巡查的過程中講授重點:“假期是人們最容易松懈的時候,我們檢查的時候要注意幾個關鍵點。一是看房間布線是否規(guī)范,是否存在線路老化等情況。二是……”
師者,所以傳道受業(yè)解惑也。師帶徒,徒學師,薪火相承。終有一天,新人也將變成老人,不變的,是代代的傳承,是年年的守護,是一渠清水不舍晝夜地奔流向前。